Stellantis Vigo, condenado a pagar 30.000 euros á CUT por vulnerar a súa "liberdade sindical"

O Tribunal Superior de Xustiza de Galicia (TSXG) estimou parcialmente un recurso de suplicación interposto pola Central Unitaria de Traballadores (CUT) contra Stellantis Vigo por vulneración de dereitos fundamentais e da liberdade sindical. En concreto, o TSXG condenou á empresa ao pago dunha sanción de 30.000 euros ao sindicato por tres vulneracións da "liberdade sindical".

En concreto, a sentenza do alto tribunal galego, á que tivo acceso Europa Press, declara nulo o acordo individual de teletrabajo e acredita tres vulneracións á liberdade sindical polas que a empresa ten que indemnizar á CUT coa devandita cantidade. O fallo, que non é firme xa que contra el cabe interpor recurso de casación, declara nulo o modelo de acordo individual de teletraballo, así como a decisión da empresa de aplicalo ao existir "indicios de vulneración da liberdade sindical".

"A sentenza ditamina que, o acordo de teletrabajo que foi imposto unilateralmente pola empresa é nulo e máis á vista das diferentes cláusulas que nel se recollen", reivindicou a CUT nun comunicado. O sindicato criticou que este acordo "contou co silencio" doutros sindicatos como SIT, UXT e CC.OO., pero agora o TSXG declara a vulneración da liberdade sindical en tres aspectos, ao ser "imposto e non negociado", ao ser un acordo "elaborado unilateralmente tentando desvirtuar a intervención sindical" e ao atrasarse a entrega das copias das persoas en teletrabajo.

"Esta política antisindical sufrímola día a día os representantes da CUT, pero sobre todo sófrena os nosos afiliados nos seus postos de traballo que corren o risco (por presumiblemente ser afiliados) de sancións indiscriminadas, limitación das súas carreiras profesionais, dificultades no exercicio de dereitos que a outras persoas si se lles conceden, avisos ou amoestacións", lamentou a CUT.

RECURSO DA EMPRESA

Pola súa banda, fontes de Stellantis Vigo consultadas por Europa Press aseguraron que a empresa recorrerá ao Tribunal Supremo esta sentenza, solicitando unha unificación de doutrina. Ao seu xuízo, "hai disparidade de criterios" respecto diso, con informes da Inspección de Traballo e da Fiscalía ou unha sentenza do Xulgado de Primeira Instancia que deu a razón á compañía sen apreciar vulneración de dereitos no acordo de teletrabajo. Por iso, aseguran que presentarán recurso.

Arquivo - Produción do Opel Combo na planta de Stellantis Vigo.. OPEL - Arquivo